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Aemon
要问我是谁?无他,仅是一个平平无奇的穿越者罢了。
株株丫头
这本书提出了一个实用、集成的六步框架,并着眼于领导者在革新组织时需要做的决定,包括选择正确的成长战略、生态能力、组织模式、企业文化、管理工具和领导力,帮助企业反思、革新、重获新生,以便更好地抓住转瞬即逝的市场机遇,持续创造更大的企业价值。
桉宁
在就业人口数量无法在短期内快速提升的情况下,当前中国需要依靠教育不断提升劳动者素质和技能水平。
枯荣之后
末日是怎么来的,流星雨又是如何来的,这些没有人知道。
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